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第四節(jié) 學習策略
高頻考點提要
1.學習策略的概念;2.學習策略的特征;3.學習策略的分類:認知策略、元認知策略、資源管理策略。
高頻考點速記
一、學習策略的概念
學習策略是指學習者為了提高學習的效果和效率、有目的有意識地制定的有關(guān)學習過程的復(fù)雜方案。
二、學習策略的特征
(一)操作性和監(jiān)控性的有機統(tǒng)一
操作性和監(jiān)控性是學習策略最基本的特性。學習策略的操作性體現(xiàn)在學生認知過程的各階段,監(jiān)控性則體現(xiàn)在內(nèi)隱的認知操作之中。
(二)外顯性和內(nèi)隱性的有機統(tǒng)一
在學習中使用的一些學習操作可以直接觀察到,足見其外顯性的特點。而學習策略又是在頭腦中借助內(nèi)部語言進行的內(nèi)部意向活動,因此又具有內(nèi)隱性的特點。
(三)主動性和遷移性的有機統(tǒng)一
學習策略的主動性是指學習策略可以根據(jù)學習材料和學習情境的特點以及學習的變化,進行自我調(diào)整。遷移性則是指從某種學習情境中獲得的學習策略,能夠有效地遷移到類似或不同的學習情境中去。
三、學習策略的分類
一般來講,學習策略可分為認知策略、元認知策略和資源管理策略三種。認知策略是信息加工的策略,元認知策略是對信息加工過程進行調(diào)控的策略,資源管理策略則是輔導(dǎo)學生管理可用的環(huán)境和資源的策略,對學生的動機具有重要的作用。
(一)認知策略
認知策略是加工信息的一些方法和技術(shù),有助于有效地從記憶中提取信息。主要包括復(fù)述策略、精細加工策略和組織策略。
1.復(fù)述策略
復(fù)述策略是在工作記憶中為了保持信息,運用內(nèi)部語言在大腦中重現(xiàn)學習材料或刺激,以便將注意力維持在學習材料上的方法。常用的復(fù)述策略有以下幾種:
(1)利用無意識記和有意識記:
(2)排除相互干擾;
(3)整體識記和分段識記;
(4)多種感官參與;
(5)復(fù)習形式多樣化;
(6)畫線。畫線是閱讀時常用的一種復(fù)述策略。
2.精細加工策略
精細加工策略是一種將新學材料與頭腦中已有知識聯(lián)系起來從而增加新信息意義的深層加工策略。
(1)記憶術(shù)
、傥恢糜洃浄ā
、诳s簡和編歌訣。
、壑C音聯(lián)想法。
、荜P(guān)鍵詞法。
、菀曈X聯(lián)想。
(2)做筆記
(3)提問
(4)生成性學習
(5)利用背景知識,聯(lián)系實際
3.組織策略
組織策略是整合所學新知識之間、新舊知識之間的內(nèi)在聯(lián)系,形成新的知識結(jié)構(gòu)。
(1)列提綱
(2)利用圖形
①系統(tǒng)結(jié)構(gòu)圖。
、诹鞒虉D。
、勰J交蚰P蛨D。
、芫W(wǎng)絡(luò)關(guān)系圖。
(3)利用表格
、僖挥[表。
、陔p向表。
(二)元認知策略
1.計劃策略
元認知計劃是根據(jù)認知活動的特定目標,在一項認知活動之前計劃各種活動,預(yù)計結(jié)果、選擇策略、想出各種解決問題的方法,并預(yù)估其有效性。
2.監(jiān)控策略
元認知監(jiān)控是在認知活動進行的實際過程中,根據(jù)認知目標及時評價、反饋認知活動的結(jié)果與不足,正確估計自己達到認知目標的程度、水平:并且根據(jù)有效性標準評價各種認知行動、策略的效果。元認知監(jiān)控策略包括閱讀時對注意加以跟蹤、對材料進行自我提問、考試時監(jiān)視自己的速度和時間。
3.調(diào)節(jié)策略
元認知調(diào)節(jié)是根據(jù)對認知活動結(jié)果的檢查,如發(fā)現(xiàn)問題,則采取相應(yīng)的補救措施,根據(jù)對認知策略的效果的檢查,及時修正、調(diào)整認知策略。
(三)資源管理策略
資源管理策略就是幫助學生有效地管理和利用資源,以提高學習效率和質(zhì)量的策略。
1.時間管理策略
(1)統(tǒng)籌安排學習時間
(2)高效利用最佳時間
(3)靈活利用零碎時間
2.環(huán)境管理策略
學習環(huán)境可影響學生學習時的心境,從而影響到學習的效率,因此,為學習創(chuàng)設(shè)適宜的環(huán)境很重要。首先,要注意調(diào)節(jié)自然條件,如流通的空氣、適宜的溫度、明亮的光線以及和諧的色彩等;其次,要設(shè)計好學習的空間,如空間范圍、室內(nèi)布置、用具擺放等因素。
3.努力管理策略
為了使學生維持自己的意志努力,需要不斷的鼓勵學生進行自我激勵。這包括激發(fā)內(nèi)在動機;樹立為了掌握而學習的信念;選擇有挑戰(zhàn)性的任務(wù);調(diào)節(jié)成敗的標準;正確認識成敗的原因;自我獎勵。
4.資源利用策略
資源利用策略主要包括兩方面,一是學習工具的利用,指善于利用參考資料、工具書、圖書館、廣播電視以及電腦與網(wǎng)絡(luò)等。二是社會性人力資源的利用,指善于利用老師的幫助以及通過同學間的合作與討論來加深對內(nèi)容的理解。
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