2015山西政法干警面試考情深度分析

　　2015年政法干警考試筆試已經(jīng)結(jié)束，面試即將來臨。對于進入面試的考生來說，掌握近幾年山西政法干警面試題型、題量、命題特點等內(nèi)容是想要獲取面試高分所必備的，下面，考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)專家就近幾年山西政法干警面試情況為大家做深入分析，助大家面試一臂之力!

　　一、面試基本情況

　　二、面試特點綜述

　　(一)面試考查重點

　　山西省政法干警考試的面試從近三年的題目中可以分析出，考查的面試題量比其它省份都少，只有兩道題目。題型有輕重之分，綜合分析、組織管理是本省的主要考試題型。因此考生備考時要分清主次，重點準(zhǔn)備綜合分析、組織管理，但是情境應(yīng)變、人際關(guān)系，自我認(rèn)知和言語表達也不要忽視。

　　從山西省政法干警近兩年面試真題來看，結(jié)構(gòu)化面試兩道題主要考查綜合分析能力和計劃組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力，人際交往意識與技巧、言語理解與表達能力、求職動機與擬任職位匹配性考查較少。題型上以智能性、行為性、背景性問題為主。山西省政法干警面試的真題一道題中考查的能力要素越來越呈現(xiàn)出多樣化和交叉化，并且設(shè)問的方式也越來越新穎、獨特，這就要求考生一定要注意認(rèn)真審題，認(rèn)清題型，確保作答的針對性。[page]

　　(二)面試題本結(jié)構(gòu)分析

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