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公務(wù)員考試時政:更多國企進世界500強,可喜可賀

來源:中公教育 2015-07-24 18:39:06 要考試,上考試吧! 公務(wù)員萬題庫
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  美國《財富》雜志22日發(fā)布了2015年世界500強企業(yè)名單,中國上榜企業(yè)數(shù)量繼前年增16家、去年增5家之后,今年再增6家,達到106家,僅次于美國的128家。在營業(yè)收入前十大企業(yè)中,中國共有中石化、中石油、國家電網(wǎng)3家,分別排第2、第4、第7名。利潤最高的前三甲企業(yè)為中國工商銀行、蘋果、中國建設(shè)銀行。

  中國越來越多的企業(yè)進入世界500強顯然是好事,國企的主要數(shù)據(jù)能夠不遜于世界頂尖企業(yè)也是好事,這反映了中國經(jīng)濟的逐漸強壯,也表明中國大型國企已有能力參與全球競爭。

  要是在過去,有中國企業(yè)進入世界前十強,尤其是進入前三強,別管是國企還是民企,輿論都會十分開心。然而這幾年,情況發(fā)生了微妙變化。對民企上500強榜,國內(nèi)輿論大多會一致稱贊。而國企在榜單上排位前行,輿論、尤其是互聯(lián)網(wǎng)輿論變得復(fù)雜了。一些人會發(fā)出嘲諷之聲,宣稱國企“搜刮了老百姓的錢財”,或者認為國企做大做強反映的只是“壟斷程度”,指責(zé)國企進500強的多了,對中國經(jīng)濟“沒什么好處”。

  其實,國企上500強榜的多了這些人會批評,如果變少了這部分人恐怕也會批評,說國企“低效”、“無能”等等?傊缃駥σ恍┤藖碚f國企已經(jīng)有了“原罪”,他們對國企的這一態(tài)度在相當(dāng)程度上影響了網(wǎng)上輿論的面貌。

  網(wǎng)上輿論這種氛圍的形成有深刻復(fù)雜的原因,但原因再多,最終形成這樣對待國企的態(tài)度也是不公正的。國企以約30%的GDP總值貢獻了國家稅收的70%左右,就憑這一條,這個群體也值得中國社會的肯定和尊敬。

  不少國企出了腐敗,這很讓人遺憾。但那些腐敗分子并不能等同于為國為民效力的國企本身,也代表不了成千上萬的普通國企勞動者。在當(dāng)下的中國,恐怕各種所有制企業(yè)群體都有自己深層次的管理及道德問題,只不過現(xiàn)階段輿論的焦點落到了國企上。

  國企除了問題,還有很多常識層面的優(yōu)點。比如國企承擔(dān)了更多的社會責(zé)任,各種調(diào)查無不指向這一結(jié)論。與私資外資企業(yè)相比,國企內(nèi)部的收入相對平等些,差距的懸殊度有限。國企的領(lǐng)導(dǎo)是有制約的,他們亂來就會受到處罰,至少員工們申訴有門,因此下級在上級面前的尊嚴是有底線的。

  有的央企利潤較高,公眾有意見,國家就可以敦促它們做出調(diào)整,或者向消費者直接讓利,或者把更多利潤用于公共事業(yè)。國家能夠做到不讓這些利潤被國企職工瓜分,讓它們成為全民財富的蓄水池。因此這些利潤與公共福利的關(guān)系要比私企利潤同公共福利的關(guān)系緊密得多。

  中國國企的成長之路與西方國家國企完全不同。中國的國企從一開始就是國民經(jīng)濟的骨干企業(yè),直到改革開放、所有制結(jié)構(gòu)調(diào)整以后,它們繼續(xù)扮演支撐國家發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)鍵角色。國企的身份是雙重的,它們走向市場,但又不能僅僅“按市場規(guī)律做事”,必須同時服從國家和人民的總要求。它們必須以自己的方式解決市場化路上的種種矛盾。

  國企受到國家的支持,它們反過來也支撐了國家和社會,很難說國企受到的“蔭庇”比它們做出的貢獻更多。有一句話說,國企是中國社會主義制度的基礎(chǔ),其實,它們也是中國社會公平和公平主義思想的基礎(chǔ)。

  國企被“污名化”,肯定有它們自身的原因,但這個問題更多是大的社會思潮中的一個漩渦。國企是應(yīng)當(dāng)批評的,民企的很多優(yōu)點值得它們學(xué)習(xí),但批評不能脫離實事求是的基本軌道。中國的國企站立著、發(fā)展著,這是中國公眾之福,而決非中國人民之不幸。

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