2019內(nèi)蒙古公務員考試申論熱點：社會治理格局

　　背景鏈接

　　黨的十九大報告指出，加強社會治理制度建設，完善黨委領(lǐng)導、政府負責、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會治理體制，提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平。總的來看，共建共治共享社會治理格局是指，黨委、政府、社會組織、公眾等多元治理主體共同打造社會事業(yè)的平臺，治理社會事務、提供公共產(chǎn)品。

　　維護國家安全，離不開社會的和諧穩(wěn)定和長治久安，社會安全涉及社會治理、公共服務等各個方面，與人民群眾切身利益息息相關(guān)。黨的十九大報告高度重視社會治理問題，明確提出要“打造共建共治共享的社會治理格局”。為維護國家安全和公共安全，今年的《政府工作報告》也強調(diào)“打造共建共治共享社會治理格局”。

　　公考角度解讀

　　共建共治共享社會治理格局是在社會事業(yè)平臺建設、社會事務治理、社會公共產(chǎn)品提供、社會利益共享的過程中，呈現(xiàn)出黨委、政府、社會組織和公眾等立體多維、多元互補的新局面。以人民為中心是新時代社會治理的根本出發(fā)點和落腳點。通過健全公共安全體系、社會保障體系、社會心理服務體系和社區(qū)治理體系，將形成發(fā)展合力，保障人民權(quán)益，促進人民安居樂業(yè)、社會安定有序，實現(xiàn)國家長治久安。

　　隨著我國新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的快速發(fā)展，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)深刻變革、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化、社會結(jié)構(gòu)深刻變動，社會治理面臨的形勢環(huán)境不斷發(fā)生變化，迫切需要我們與時俱進，加強社會治理制度建設，完善社會治理體制，打造共建共治共享社會治理格局。

　　共建共治共享社會治理格局是在中國960多萬平方公里的廣袤土地上開展的波瀾壯闊的社會治理新舉措。由于地域廣大、人口眾多、環(huán)境復雜等因素，各地區(qū)各部門應在以習近平同志為核心的黨中央堅強領(lǐng)導下，認真貫徹落實黨中央關(guān)于加強和創(chuàng)新社會治理的決策部署，緊緊圍繞社會治理突出問題，因地制宜進行整體規(guī)劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立健全社會治理制度和機制，整合社會治理資源和力量，打造共建共治共享社會治理格局。

　　共建共治共享社會治理格局運用移動互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)。通過推進互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代化社會治理設施的軟硬件建設，推動治理數(shù)據(jù)整合，消除信息共享障礙，確保治理過程隱私安全，提高社會治理智能化水平。

　　社會治理是一項系統(tǒng)工程，打造共建共治共享社會治理格局必須從加強頂層設計、體系構(gòu)建、技術(shù)支撐、隊伍建設、資源整合等多個方面、多個角度采取措施，綜合施策，形成合力。這既是政治、經(jīng)濟、文化、社會資源不斷優(yōu)化配置的過程，也是信息、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡等新形態(tài)資源培育的重要平臺。同時，社會治理專業(yè)化程度是衡量一個國家或地區(qū)社會服務和社會治理水平的重要標志。社會治理專業(yè)化要求加強社會治理各類專業(yè)人才培養(yǎng)，建設高素質(zhì)人才隊伍，建立專業(yè)人才保障制度，健全各類激勵機制。

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