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2015國(guó)家公務(wù)員面試要把握語(yǔ)言的流暢性

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  在公務(wù)員面試輔導(dǎo)培訓(xùn)過(guò)程中,考試吧通過(guò)與學(xué)員的溝通交流,發(fā)現(xiàn)對(duì)于學(xué)員來(lái)說(shuō),最關(guān)心的莫過(guò)于如何獲得高分。當(dāng)然,答案很多,有人說(shuō)內(nèi)容完整充實(shí);有人說(shuō)邏輯性強(qiáng);還有人說(shuō)在敘述中要注意細(xì)節(jié),要有亮點(diǎn),有自己的觀點(diǎn),要與眾不同……這些答案都沒(méi)有問(wèn)題,但是卻忽略了一個(gè)最基本的要素,就是語(yǔ)言表達(dá),而語(yǔ)言表達(dá)中最基本的要求就是語(yǔ)言的流暢性。

  雖然老師在授課過(guò)程中一直強(qiáng)調(diào)語(yǔ)言要流暢,但是學(xué)員還是不夠重視,認(rèn)為只要自己的內(nèi)容充實(shí)、有條理、有亮點(diǎn),自然會(huì)得高分,因?yàn)榭脊俚年P(guān)注點(diǎn)在這里,其實(shí)這是大錯(cuò)特錯(cuò)了。

  那么,在面試中考官真正關(guān)注些什么呢?在面試開(kāi)始時(shí),考官通常會(huì)告訴你,我們會(huì)通過(guò)面對(duì)面的交流來(lái)加深對(duì)你的了解,如果你的交流存在障礙,何來(lái)了解呢?又如何得到考官的加分呢?試想一下,當(dāng)考官進(jìn)行了一天的面試工作后,無(wú)論是他的精神還是身體都非常疲乏,在這種情況下,如果你的語(yǔ)言充滿了“嗯”“啊”“然后”,說(shuō)話斷斷續(xù)續(xù),那么對(duì)于考官來(lái)說(shuō),能聽(tīng)到多少你答案的亮點(diǎn)呢?其實(shí)面試題目只是一個(gè)測(cè)試的載體,考官是想通過(guò)題目測(cè)查你這個(gè)人是否適合該崗位,而你對(duì)自己的展現(xiàn)主要是通過(guò)語(yǔ)言,因此在面試中語(yǔ)言流暢是基石。

  既然語(yǔ)言的流暢性是面試致勝的基石,又如何才能做到在那種緊張高壓的環(huán)境中出口成章、口若懸河、一氣呵成呢?

  第一,改變心態(tài),緩解緊張。

  其實(shí)很多考生的語(yǔ)言流暢性在平時(shí)是沒(méi)有問(wèn)題的,與人交流能夠做到侃侃而談,而到了面試考場(chǎng)上就緊張的結(jié)結(jié)巴巴,頓時(shí)出現(xiàn)舌頭僵硬的“癥狀”,因此第一步就是要改變心態(tài)。在考場(chǎng)上,考生首先要保持平和的心態(tài),不過(guò)度強(qiáng)求勝利,從“超級(jí)緊張”調(diào)整為“適度緊張”;其次要有自信的姿態(tài),自信能充分發(fā)揮自身的潛力,能減輕自己的緊張,從而做到語(yǔ)言流暢,給人良好的印象。

  第二,朗讀與背誦相結(jié)合,重復(fù)練習(xí)。

  朗讀是提高語(yǔ)言流暢性的基本訓(xùn)練方法,并且要大聲朗讀,因?yàn)樵诒磉_(dá)的過(guò)程中,考生會(huì)發(fā)現(xiàn),思考得再好、默讀得再流暢,出聲說(shuō)出后都不是你想要的效果,所以一定要大聲讀。對(duì)于朗讀素材的選擇也有一定的范圍,最好是關(guān)于面試的一些文章,例如過(guò)去的一些面試真題解析、答案,報(bào)紙中的一些評(píng)論員文章,網(wǎng)上的一些新聞評(píng)論等,當(dāng)然新聞聯(lián)播主持人的表達(dá)是最好的模板。背誦不是指背答案,背答案只會(huì)局限你的思維,讓你的答題套路化。因此,背誦的內(nèi)容應(yīng)該是一些名人名言、事例、政策方針等,這樣一方面積累了答題素材,一方面防止在考場(chǎng)上出現(xiàn)斷片的現(xiàn)象。最后,不管是朗讀還是背誦,都需要重復(fù)練習(xí)。有人說(shuō)“復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單做,你就是專(zhuān)家;簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做,你就是行家;重復(fù)的事情用心做,你就是贏家。”

  第三,遇到停頓時(shí)靈活轉(zhuǎn)換表達(dá)方式。

  有的考生總是想讓自己的表達(dá)書(shū)面化,能夠用精準(zhǔn)的語(yǔ)言答題,但是在答題過(guò)程中,如果想不到一個(gè)恰當(dāng)?shù)挠迷~,就會(huì)出現(xiàn)卡殼,出現(xiàn)停頓,或者是不知道接下來(lái)要說(shuō)什么,又為了避免冷場(chǎng),于是用過(guò)多的“嗯”“啊”來(lái)代替,這樣就會(huì)出現(xiàn)語(yǔ)言不連貫、不流暢。考試吧建議考生如果出現(xiàn)上述現(xiàn)象,可以參照下面幾種做法:1.不要認(rèn)為停頓會(huì)讓考官對(duì)你的印象不好,短暫的停頓是不會(huì)有太大影響的,但是如果你用“嗯”“啊”來(lái)試圖填滿空白,會(huì)起到反作用,所以你想說(shuō)“嗯”“啊”時(shí)不妨短暫停頓一下;2.若接下來(lái)不知道該說(shuō)什么,可以將剛才說(shuō)過(guò)的內(nèi)容簡(jiǎn)單總結(jié)一下,這樣一方面可以填補(bǔ)空白,一方面可以緩沖一下,有時(shí)間想下面要說(shuō)的內(nèi)容;3.不要總是試圖用精準(zhǔn)的語(yǔ)言表達(dá),若實(shí)在想到不合適的詞,可以換一種表達(dá)方式或用自己的話說(shuō)出來(lái),這樣可以增強(qiáng)交流感。

  在公務(wù)員面試的過(guò)程中,考官對(duì)于各項(xiàng)測(cè)評(píng)要素的考查,除了儀表儀態(tài)之外,最重要的依托就是言語(yǔ)表達(dá),通過(guò)言語(yǔ)表達(dá),考官才可以了解你的各種素質(zhì)和能力,進(jìn)而決定你是否能夠勝任該職位。因此提醒考生在練習(xí)時(shí)一定要加強(qiáng)自己語(yǔ)言的流暢性,把握面試表達(dá)的第一關(guān)。

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