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根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》等規(guī)定,經(jīng)研究決定,開展池州市市直機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,以下簡稱參公單位)2017年第二批公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員,以下簡稱參公管理人員)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、遴選(選調(diào))計劃與職位
本次公開遴選(選調(diào))公務(wù)員(參公管理人員)計劃52名,具體職位見《池州市市直機關(guān)2017年第二批公開遴選(選調(diào))公務(wù)員職位表》(見附件)。
二、報名范圍及資格條件
(一)報名范圍
本次公開遴選(選調(diào))面向池州市本級以外的各級機關(guān)和參公單位,具體包括:
(1)本市各縣(區(qū))及以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的副科級以下公務(wù)員。
(2)本市各縣(區(qū))參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的副科級以下工作人員。
(3)本市以外的各級機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的副科級以下公務(wù)員。
(4)本市以外的各級參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的副科級以下工作人員。
(5)鍛煉期滿的選調(diào)生可以報考。
駐本市的垂直管理單位人員不參加本次遴選(選調(diào))。江南產(chǎn)業(yè)集中區(qū)、開發(fā)區(qū)、九華山、平天湖風(fēng)景區(qū)管委會本級及直屬機構(gòu)的公務(wù)員(參公管理人員),不參加本次遴選(選調(diào))。
(二)資格條件
(1)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正。
(2)具有2年以上公務(wù)員(參公管理人員)工作經(jīng)歷(計算時間截止2017年11月)。
除選調(diào)生外,應(yīng)符合在本級機關(guān)工作的最低年限;沒有規(guī)定的,須在本機關(guān)工作2年以上。
(3)2015、2016年兩年年度考核均為稱職及以上等次。
(4)符合公開遴選(選調(diào))的年齡條件,一般不超過35周歲, “35周歲以下”指1981年9月6日以后出生,“30周歲以下”指1986年9月6日以后出生。
(5)一般為大學(xué)本科以上文化程度(其中,池州市公安局職位為大專及以上文化程度)。
(6)身體健康。
(7)符合公開遴選(選調(diào))職位要求的其他資格條件。
(8)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形之一的,不得參加公開遴選(選調(diào)):
(1)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
(2)受處分期間或者未滿影響期限的;
(3)按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
(4)尚在新錄用公務(wù)員試用期或任職試用期的;
(5)其他不宜參加遴選(選調(diào))的情形。
三、遴選(選調(diào))程序
(一)發(fā)布公告
遴選(選調(diào))公告在池州市人民政府網(wǎng)(www.chizhou.gov.cn)、池州先鋒網(wǎng)(chizhou.ahxf.gov.cn)、池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)(czsrsj.chizhou.gov.cn)、池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)等媒體發(fā)布。
(二)報名
本次公開遴選(選調(diào))采取網(wǎng)上報名方式進行。報名時間為9月6日9:00-9月8日24:00。報名網(wǎng)站為池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)(www.chzpta.gov.cn)。
報考人員通過相關(guān)網(wǎng)站查詢遴選(選調(diào))公告及職位信息,填寫《池州市市直機關(guān)2017年公開遴選(選調(diào))公務(wù)員網(wǎng)上報名資格審查表》(以下簡稱資格審查表),上傳本人電子照片(近期免冠正面證照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。每位報考人員只能報考一個職位,并不得報考《公務(wù)員法》第六十八條所列回避情形的職位。
報考人員報名后至9月9日上午12:00前可登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。通過審查的,不能再報考其他職位;未通過審查的,可在9月9日上午12:00前改報其他職位。遴選(選調(diào))職位取消的報考人員,可于9月10日上午10:00至下午16:00改報其他職位。
通過資格審查的報名人員應(yīng)于9月9日17:00前登錄池州市人事考試培訓(xùn)網(wǎng)繳納筆試費用(40元/人)。未按時繳費的,視為放棄報名。報考人員須提前辦理可用于網(wǎng)上支付費用的工商銀行卡。
確認報考人數(shù)與職位遴選(選調(diào))計劃數(shù)的比例不低于3:1,方可開考;未達到比例的,由市公務(wù)員主管部門取消或相應(yīng)減少該職位遴選(選調(diào))計劃數(shù);對計劃數(shù)較多的特殊職位,經(jīng)批準,可適當(dāng)降低開考比例。
通過資格審查的報考人員,于9月22日至9月23日自行下載并打印準考證。
資格審查工作貫穿遴選(選調(diào))工作的全過程。報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準確,提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)資格等處理。
(三)考試
遴選(選調(diào))考試分為筆試和面試。根據(jù)職位特點和要求,對個別職位增加業(yè)務(wù)水平測試(以下簡稱加試)。
1.筆試(加試)
筆試采取閉卷形式進行,滿分為100分。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。報考人員需持有效身份證和準考證參加。
加試滿分為100分。加試成績與筆試成績按4:6的比例合成筆試總成績。
筆試(加試)時間和地點:筆試(加試)于2017年9月24日進行,具體時間和地點詳見準考證。
(四)資格復(fù)審
市委組織部、市人力資源和社會保障局(以下簡稱市公務(wù)員主管部門)對面試人選進行資格復(fù)審。資格復(fù)審人選根據(jù)職位遴選(選調(diào))計劃數(shù),依筆試成績(加試職位的筆試總成績)從高到低按3:1(其中,同一職位計劃數(shù)10人以上的,按2:1)的比例確定。最后一名如有多名考生成績相同的,一并確定為資格復(fù)審人選。資格復(fù)審合格人員確定為面試人選。凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)入圍人選缺額的,在規(guī)定時間內(nèi)等額遞補。
資格復(fù)審時,報考人員須提供以下材料:本人有效居民身份證原件和復(fù)印件;學(xué)歷(學(xué)位)證書原件和復(fù)印件;筆試準考證;網(wǎng)上報名資格審查表;與網(wǎng)上報名同底2寸彩色照片2張;有人事管理權(quán)限的主管機關(guān)出具的同意報考證明(有人事管理權(quán)限的主管機關(guān)是能辦理正常調(diào)動轉(zhuǎn)任手續(xù)的機關(guān),根據(jù)職責(zé)分工,一般為縣及縣以上組織或人社部門)。
(五)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,滿分為100分。主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。
面試時間和地點待定(詳見面試通知書)。
考試總成績計算方法:筆試成績(筆試總成績)×0.6+面試成績×0.4。
設(shè)立考試總成績最低合格線60分,未達到60分的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
(六)考察
依據(jù)考試總成績高低順序,按照在遴選(選調(diào))計劃數(shù)上增加1人的原則確定考察人選?偝煽兿嗤模徊⒋_定為考察人選。考察人選缺額的,根據(jù)該職位考試總成績排名順序從高到低依次遞補,遞補只進行一次。
考察工作由遴選(選調(diào))單位及其主管部門負責(zé)實施?疾鞂ο笏跈C關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的實際情況。遴選(選調(diào))職位在考察后出現(xiàn)空缺的,不再遞補。
(七)公示、辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
各遴選(選調(diào))單位根據(jù)考察情況和職位要求,在綜合分析的基礎(chǔ)上,由單位集體討論決定擬遴選人員,經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意后,在市公務(wù)員主管部門網(wǎng)站、遴選(選調(diào))單位公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響任用的,按規(guī)定辦理調(diào)動轉(zhuǎn)任手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消遴選(選調(diào))資格。
本次遴選(選調(diào))有關(guān)后續(xù)信息陸續(xù)在池州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,全市各級公務(wù)員主管部門和遴選(選調(diào))單位不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
政策咨詢電話:2088790(市委組織部)、2026214(市人力資源和社會保障局)。
監(jiān)督舉報電話:2088315。
本公告由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
附件:池州市市直機關(guān)2017年第二批公開遴選(選調(diào))公務(wù)員職位表
中共池州市委組織部
池州市人力資源和社會保障局
2017年8月31日
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