2016國家公務(wù)員真題及答案※ 題庫估分[手機題庫] ※ 公務(wù)員微信
深圳晚報訊 據(jù)新華社報道,2016年國家公務(wù)員考試今天筆試。從報名數(shù)據(jù)來看,2016年國考競爭比為50:1,降至新的低點。一些受訪者認(rèn)為,簡政放權(quán)、反腐、隱性福利減少正不斷稀釋著公務(wù)員“金飯碗”的含金量;也有考生指出,公務(wù)員只是職業(yè)選擇之一,與個人追求、性格和能力相關(guān)。
數(shù)據(jù)顯示,2016年度中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務(wù)員招考工作,共計劃招錄2.7萬余名公務(wù)員,截至10月26日18時,總計網(wǎng)上報名人數(shù)199.8萬人,已通過資質(zhì)審查的139.46萬人。計算可得2016年競爭比約為50:1;2015年約為64:1。
同往年一樣,2016年國考也出現(xiàn)了“千人過獨木橋”,競爭一個崗位的情況。數(shù)據(jù)表明,人力資源社會保障部技能競賽處統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明(全國技能人才評選表彰辦公室),其競爭比達(dá)到2847:1,成為2016年度最熱門崗位。歷年發(fā)布的國考報名信息顯示,成為“最熱”的崗位幾乎都來自省級以上的職位:2012、2014年度的最熱門職位為國家民族事務(wù)委員會的職位;2015年最熱門職位為“國家機關(guān)事務(wù)管理局的中央國家機關(guān)政府采購中心采購三處副主任科員及以下職位”。
“這些崗位之所以能創(chuàng)造出如此聳人聽聞的競爭比,是因為門檻較低,基本上不限專業(yè)、不限政治面貌,沒有基層工作年限的要求!敝袊姓w制改革研究會副會長汪玉凱說,這種情況逐年減少是因為國考報名的資格設(shè)置更加科學(xué)。
以2012年和2014年為例,同是民委招收崗位,其2012年招錄崗位要求是人文社科類、碩士、中共黨員、對基層工作年限無限制,而2014年的崗位要求降低了,要求文科類、本科、對政治面貌無限制,對基層工作年限無限制。
多位報考2016年國家公務(wù)員的同學(xué)都表示,在他們眼中,國考熱降溫是必然趨勢,社會大環(huán)境在變,機會很多,公務(wù)員不再是過去大家眼中的“金飯碗”,而只是一個職業(yè)選擇。
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