河南省人力資源社會保障廳在鄭州召開會議,分析研判人事考試工作形勢,部署我省人事考試工作人員警示教育工作。省人力資源社會保障廳副廳長、省社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理局局長鄭子健到會講話。
會議指出,要以公務員錄用考試和規(guī)模較大的專業(yè)技術人員資格考試、事業(yè)單位公開招聘考試為重點,在綜合治理考試環(huán)境、打擊考試作弊、維護考點考場秩序、宣傳誠信考試、處置重大突發(fā)事件等方面,不斷完善多部門齊抓共管、聯(lián)防聯(lián)控的安全保障機制。繼續(xù)推行和完善人事考試聯(lián)席會議制度等協(xié)調保障制度,進一步提高協(xié)調、協(xié)作能力,特別是要加強與公安、工信等部門的溝通,進一步建立和完善針對“助考”團伙利用高科技作弊的快速偵辦和打擊機制,確保各項大規(guī)?荚嚨陌踩樌。會議強調,要以開展理想信念教育、強化政策法規(guī)學習、抓好典型案例剖析、開展考試業(yè)務培訓和自查自糾為主要內容,加強工作人員警示教育、忠誠教育和法制教育,真正筑牢思想防線。要嚴明工作紀律,嚴肅考風考紀,堅決杜絕人事考試風險和安全隱患。始終堅持對考試安全工作監(jiān)督檢查不放松、警示教育不停步。發(fā)現工作人員違法違紀,依法依紀嚴肅處理,實行倒查追責。
各省轄市人力資源社會保障局分管局長、職稱科(專技科)科長、公務員局(辦)錄用交流科科長和人事考試機構主要負責同志參加了會議。
關注"566公務員"官方微信,獲取最新資訊、職位表、真題答案等信息!
相關推薦: