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2015年蘭州新區(qū)招聘公安輔助工作人員30人公告

2015年蘭州新區(qū)招聘公安輔助工作人員30人公告已發(fā)布,供考生查看,更多關(guān)于2015年甘肅公務(wù)員信息請微信關(guān)注“566公務(wù)員”或考試吧公務(wù)員考試網(wǎng)!

  為加強(qiáng)新區(qū)公安工作,推進(jìn)平安新區(qū)建設(shè),經(jīng)新區(qū)管委會研究決定,面向社會公開招聘公安輔助工作人員30名。

  一、招聘基本條件

  (一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛國家,遵紀(jì)守法;

  (二)品行端正、作風(fēng)優(yōu)良,吃苦耐勞,服從意識強(qiáng),有志于公安工作;

  (三)身體健康,體形端正,裸眼視力不低于1.0;男性,身高不低于1.70米,女性,身高不低于1.55米;

  (四)年齡18周歲至30周歲(1985年8月1日至1997年7月30日之間出生);

  (五)有下列情形之一的人員,不得聘用:

  1.曾因違法犯罪受過刑事、治安處罰的;

  2.在校(部隊)或其它單位工作學(xué)習(xí)期間有不良記錄或受到紀(jì)律處分的;

  3.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外參加邪教組織、從事顛覆國家政權(quán)活動的;

  4.有其他不得聘用情形的。

  二、招聘崗位及具體條件

  (一)文秘崗位3名。要求:女性,全日制本科以上學(xué)歷,文科類專業(yè);

  (二)計算機(jī)操作崗位1名。要求:男性,全日制本科以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè);

  (三)警務(wù)保障A崗位1名。要求:女性,全日制本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)。

  (四)警務(wù)保障B崗位1名。要求:女性,全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

  (五)輔助性執(zhí)法A崗位10名。要求:男性,全日制大專以上學(xué)歷,公安相關(guān)專業(yè);

  (六)輔助性執(zhí)法B崗位14名。要求:男性,退伍軍人,高中以上學(xué)歷。

  三、招聘工作程序

  (一)報名與資格初審

  報名時間:2015年8月3 日至2015年8月7日。

  報名地點(diǎn):蘭州新區(qū)公安局(地址:蘭州新區(qū)經(jīng)七路北端東側(cè))。

  報名所需材料:①應(yīng)聘人員本人身份證、畢業(yè)證、退伍證、駕駛證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件;②蘭州新區(qū)公安輔助工作人員招聘報名登記表。

  報名程序:①對應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行現(xiàn)場初審;②材料初審合格的,進(jìn)行身高和視力檢測;③經(jīng)材料審核合格,身高、視力檢測合格的確定為參加考試人員。

  (二)考試

  考試分為筆試和面試,參加面試人數(shù)按照招聘崗位人數(shù)的3:1確定,面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。

  報考文秘、計算機(jī)操作、警務(wù)保障和輔助性執(zhí)法A崗位的人員:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;

  報考輔助性執(zhí)法B崗位的人員除筆試和面試外,還需要履歷量化評分。

  報考輔助性執(zhí)法B崗位的人員:總成績=筆試成績×50%+面試成績×30%+履歷量化評分×20%;

  (三)體檢

  根據(jù)最終成績由高到低的順序等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢不合格的依次遞補(bǔ)。

  (四)考察

  對體檢合格人員的進(jìn)行考察。

  (五)公示

  經(jīng)考試、體檢和考察,確定為擬聘用的人員,在蘭州新區(qū)人才網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。

  (六)聘用

  經(jīng)公示無異議的人員,辦理聘用手續(xù)。

  四、管理和待遇

  聘用的公安輔助工作人員由新區(qū)組織部辦理聘用手續(xù),待遇按蘭州新區(qū)聘用制工作人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新區(qū)公安局按照公安輔助工作人員管理有關(guān)規(guī)定做好日常管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  蘭州新區(qū)組織部

  2015年7月24日

  1.蘭州新區(qū)公安輔助工作人員公開招聘報名登記表

  2.蘭州新區(qū)公安輔助工作人員公開招聘身高、視力測試表

  3.蘭州新區(qū)公安輔助工作人員公開招聘輔助性執(zhí)法B崗位履歷量化評分表

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