2015年國家公務(wù)員考試：面試綜合答疑38問

　　調(diào)劑

　　11、如何進(jìn)行調(diào)劑

　　招考職位上通過公共科目最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到面試人選與計劃錄用人數(shù)的比例時，將通過調(diào)劑補充人選，調(diào)劑面向社會公開進(jìn)行。具體辦法在公共科目筆試成績公布后可以在考錄專題網(wǎng)站上查詢。調(diào)劑結(jié)束后，進(jìn)入面試和專業(yè)科目考試的人選名單將在考錄專題網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。進(jìn)入調(diào)劑人選名單的，不得參加其他職位遞補。

　　面試調(diào)劑公告一般與成績查詢同天發(fā)布，附帶調(diào)劑職位，并于第二天開始進(jìn)行調(diào)劑，一般持續(xù)三天左右。

　　資格復(fù)審

　　12、什么是資格復(fù)審

　　資格復(fù)審就是在面試前對進(jìn)入面試的考生進(jìn)行進(jìn)一步資格審查，包括對報名期間考生提交的資料信息進(jìn)一步核實以及各部門需要的其他資料進(jìn)行核實。

　　13、資格復(fù)審公告如何發(fā)布

　　國考資格復(fù)審工作在面試名單發(fā)布后面試開始前這一時間段進(jìn)行，由各招考單位自行組織安排，其內(nèi)容通常在面試公告中發(fā)布，也有一些部門會發(fā)布單獨的資格復(fù)審公告，一般名字叫《**公務(wù)員考錄面試入圍人員寄送材料的通知》或《**考試錄用公務(wù)員入圍面試人員寄送資格復(fù)審材料有關(guān)要求的通知》等。最早的資格復(fù)審公告一般于成績發(fā)布當(dāng)天發(fā)布�？忌鷳�(yīng)以報考單位發(fā)布的公告為準(zhǔn)。

　　14、資格復(fù)審時間

　　國家公務(wù)員考試各地市資格復(fù)審時間都不統(tǒng)一。最早的一般在筆試成績發(fā)布當(dāng)天公布，如外交部、商務(wù)部，其他部門陸續(xù)發(fā)布。

　　15、資格復(fù)審的方式

　　國家公務(wù)員考試資格復(fù)審一般有本人到現(xiàn)場、郵寄、傳真等方式。

　　現(xiàn)場：部分部門會要求考生在面試前一天或面試當(dāng)天考試前將材料遞交到面試部門進(jìn)行資格復(fù)審。如國家體育總局、中國地震局等。

　　郵寄：部分部門會要求考生在面試前通過郵政特快專遞的方式將復(fù)審資料提交給面試部門進(jìn)行復(fù)審。如全國人大機(jī)關(guān)、中紀(jì)委監(jiān)察部等。

　　傳真：部分部門會要求考生在規(guī)定時間將復(fù)審資料通過傳真的方式提交給面試部門進(jìn)行資格復(fù)審。如農(nóng)業(yè)部等。

　　16、資格復(fù)審要提交什么材料

　　表格：報名登記表、報名推薦表等;

　　證件：準(zhǔn)考證、本人身份證、學(xué)生證、工作證、外語等級證或成績單、職業(yè)資格證書等;

　　證明：同意報考證明、工作證明、學(xué)歷學(xué)位證明、基層工作經(jīng)歷證明、勞動合同或繳納社保證明、離職證明、待業(yè)證明等;

　　照片：免冠彩照。

　　其他： “大學(xué)生村官”項目人員提供由縣級及以上組織人事部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明復(fù)印件;“三支一扶”計劃項目人員提供各省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書復(fù)印件;“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目人員提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表復(fù)印件。

　　各部門資格復(fù)審材料要求不同，考生應(yīng)以報考部門發(fā)布的信息為準(zhǔn)!

　　遞補

　　17、遞補如何進(jìn)行

　　在資格復(fù)審過程中或面試確認(rèn)時，由于有部分進(jìn)入專業(yè)考試和面試范圍的考生自愿放棄考試資格，因此，這些部門需要遞補一部分面試人員，從而發(fā)布遞補人員名單。一般是按照有關(guān)職位考生公共科目筆試成績由高到低的順序，遞補相關(guān)人員參加面試。

　　面試

　　18、什么時間進(jìn)行面試

　　面試時間由招錄機(jī)關(guān)確定，一般在2015年3月底前進(jìn)行。報考人員可登錄考錄專題網(wǎng)站或招錄機(jī)關(guān)網(wǎng)站查詢招錄機(jī)關(guān)面試公告，也可直接向招錄機(jī)關(guān)電話咨詢。

　　19、面試地點

　　國家公務(wù)員考試的面試地點各不相同，一般在各部門舉行。

　　20、面試的考官組成

　　面試考官小組一般由7或9人組成，組長為主考官。

　　21、面試的考試方式

　　(1)聽題還是看題：

　　普通結(jié)構(gòu)化沒有題本，采用的是考官讀題;材料題場外看材料，場內(nèi)有題本或沒有題本考官讀題;無領(lǐng)導(dǎo)小組討論場外看材料。

　　(2)是否有紙、筆 ：國考大部分部門都有紙和筆。

　　(3)是否有追問：大部分部門都設(shè)追問，個別部門是有追問，比如商務(wù)部。

　　(4)一問一答或是全部問完再回答：普通結(jié)構(gòu)化采用一問一答的形式;無領(lǐng)導(dǎo)小組討論先看材料再陳述及討論。

　　(5)是否有時間提示：大部分部門面試時都有時間提示。

　　22、面試的命題方式

　　參加國家公務(wù)員招錄的單位一般都遵照國家公務(wù)員局的命題規(guī)定，根據(jù)面試時間選擇統(tǒng)一的面試套題。但海關(guān)、國稅、鐵路公安、銀監(jiān)會、審計署、證監(jiān)會、保監(jiān)會、中國人民銀行、商務(wù)部等因為工作的特殊性，一般都不選擇全國統(tǒng)一的面試題目，而是根據(jù)工作需要由本部門單獨命制面試試題。

　　23、面試形式有哪些

　　國家公務(wù)員考試面試形式主要分為：結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試以及二者兼有的形式。

　　24、面試考查哪些能力

　　考察計劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、人際交往意識與技巧能力、求職動機(jī)與擬任職位匹配性、言語理解與表達(dá)能力、自我情緒控制、舉止儀表、專業(yè)(創(chuàng)新)能力。

　　25、面試題型分哪些

　　在當(dāng)前的面試實踐中最常用的有六種面試題型：背景性問題、智能性問題、意愿性問題、知識性問題、情境性問題、行為性問題。

　　26、面試題量與時長

　　結(jié)構(gòu)化：題量一般為4-5 道，時間為 20-25 分鐘。

　　無領(lǐng)導(dǎo)小組討論：場外看材料，一般為80 分鐘。

　　27、成績公布方式

　　面試結(jié)束網(wǎng)上公布成績。

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