會(huì)計(jì)

　　【單選】

　　下列關(guān)于職工薪酬的會(huì)計(jì)處理中，表述正確的是(　　)。

　　A.企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工實(shí)際發(fā)生缺勤的會(huì)計(jì)期間確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬

　　B.企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間，將根據(jù)設(shè)定提存計(jì)劃計(jì)算的應(yīng)繳存金額確認(rèn)為負(fù)債并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本

　　C.對(duì)于符合確認(rèn)條件的辭退福利，應(yīng)確認(rèn)辭退福利產(chǎn)生的職工薪酬負(fù)債并計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本

　　D.企業(yè)重新計(jì)量設(shè)定受益計(jì)劃凈負(fù)債或凈資產(chǎn)所產(chǎn)生的變動(dòng)金額應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益或相關(guān)資產(chǎn)成本

　　【答案】B

　　【解析】

　　企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工提供服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時(shí)確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬，選項(xiàng)A錯(cuò)誤;對(duì)于符合確認(rèn)條件的辭退福利，應(yīng)確認(rèn)辭退福利產(chǎn)生的職工薪酬負(fù)債并計(jì)入當(dāng)期損益(管理費(fèi)用)，不計(jì)入資產(chǎn)成本，選項(xiàng)C錯(cuò)誤;企業(yè)重新計(jì)量設(shè)定受益計(jì)劃凈負(fù)債或凈資產(chǎn)所產(chǎn)生的變動(dòng)金額應(yīng)計(jì)入其他綜合收益，選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

　　審計(jì)

　　【多選】

　　如果確定專家的工作不足以實(shí)現(xiàn)審計(jì)目的，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)采取的措施包括(　　)。

　　A.發(fā)表非無保留意見

　　B.解除業(yè)務(wù)約定

　　C.根據(jù)具體情況，實(shí)施追加的審計(jì)程序

　　D.就專家擬執(zhí)行的進(jìn)一步工作的性質(zhì)和范圍，與專家達(dá)成一致意見

　　【答案】C,D

　　【解析】如果確定專家的工作不足以實(shí)現(xiàn)審計(jì)目的，注冊(cè)會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)采取下列措施之一：(1)就專家擬執(zhí)行的進(jìn)一步工作的性質(zhì)和范圍，與專家達(dá)成一致意見(選項(xiàng)D);(2)根據(jù)具體情況，實(shí)施追加的審計(jì)程序(選項(xiàng)C)。

　　稅法

　　【單選】

　　水力發(fā)電和火力發(fā)電貫流式(不含循環(huán)式)冷卻取用水的計(jì)稅依據(jù)是(　　)。

　　A.實(shí)際發(fā)電量

　　B.實(shí)際取用水量

　　C.以實(shí)際發(fā)電量換算的實(shí)際取用水量

　　D.各省根據(jù)實(shí)際情況確定

　　【答案】A

　　【解析】無

　　經(jīng)濟(jì)法

　　【單選】

　　甲上市公司上一期經(jīng)審計(jì)的凈資產(chǎn)額為50億元人民幣。甲公司擬為乙公司提供保證擔(dān)保，擔(dān)保金額為6億元，并經(jīng)董事會(huì)會(huì)議決議通過。甲公司章程規(guī)定，單筆對(duì)外擔(dān)保額超過公司最近一期經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)10%的擔(dān)保須經(jīng)公司股東大會(huì)批準(zhǔn)[1]。根據(jù)證券法律制度的規(guī)定，甲公司披露該筆擔(dān)保的最早時(shí)點(diǎn)應(yīng)當(dāng)是(　　)。

　　A.甲公司董事會(huì)就該筆擔(dān)保形成決議時(shí)

　　B.甲公司股東大會(huì)就該筆擔(dān)保形成決議時(shí)

　　C.證券交易所核準(zhǔn)同意甲公司進(jìn)行擔(dān)保時(shí)

　　D.甲公司與乙公司的債權(quán)人簽訂保證合同時(shí)

　　【答案】A

　　【解析】上市公司提供重大擔(dān)保，構(gòu)成重大事件。上市公司應(yīng)當(dāng)在最先發(fā)生的以下任一時(shí)點(diǎn)，及時(shí)履行重大事件的信息披露義務(wù)：(1)董事會(huì)或者監(jiān)事會(huì)就該重大事件形成決議時(shí);(2)有關(guān)各方就該重大事件簽署意向書或者協(xié)議時(shí);(3)董事、監(jiān)事或者高級(jí)管理人員知悉該重大事件發(fā)生并報(bào)告時(shí)。

　　財(cái)管

　　【單選】

　　甲公司是一家制造業(yè)企業(yè)，每股收益0.5元，預(yù)期增長(zhǎng)率4%。與甲公司可比的4家制造業(yè)企業(yè)的平均市盈率25倍，平均預(yù)期增長(zhǎng)率5%。用修正平均市盈率法估計(jì)的甲公司每股價(jià)值是(　　)元。(2018年卷Ⅱ)

　　A.10

　　B.12.5

　　C.13

　　D.13.13

　　【答案】A

　　【解析】修正平均市盈率=25/(5%×100)=5，甲公司每股價(jià)值=5×4%×100×0.5=10(元)。

　　戰(zhàn)略

　　【多選】

　　主營(yíng)體育用品生產(chǎn)和銷售的云濟(jì)公司開發(fā)出一款智能家用跑步機(jī)。為了使該產(chǎn)品迅速占領(lǐng)市場(chǎng)，公司銷售人員在主要銷售商場(chǎng)舉辦促銷活動(dòng)，宣傳該產(chǎn)品能夠根據(jù)使用者的年齡、身高、體重、脈搏頻率等生理指標(biāo)，自動(dòng)顯示使用者應(yīng)選擇的最佳步速和運(yùn)動(dòng)時(shí)間，同時(shí)宣布前20名購(gòu)買者，可獲得產(chǎn)品免費(fèi)保修期從3年延長(zhǎng)至6年的優(yōu)惠。云濟(jì)公司采用的促銷組合策略要素有(　　)。(2020年)

　　A.廣告促銷

　　B.公關(guān)宣傳

　　C.營(yíng)業(yè)推廣

　　D.人員推銷

　　【答案】C,D

　　【解析】云濟(jì)公司推出“前20名購(gòu)買者，可獲得產(chǎn)品免費(fèi)保修期從3年延長(zhǎng)至6年的優(yōu)惠”屬于營(yíng)業(yè)推廣，選項(xiàng)C正確;“公司銷售人員在主要銷售商場(chǎng)舉辦促銷活動(dòng)，宣傳……優(yōu)惠”屬于人員推銷，選項(xiàng)D正確。

　　【考點(diǎn)提煉】(1)廣告促銷：在媒體中投放廣告，使?jié)撛诳蛻魧?duì)企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)產(chǎn)生良好印象。

　　(2)營(yíng)業(yè)推廣：采用非媒體促銷手段，為鼓勵(lì)客戶購(gòu)買產(chǎn)品或服務(wù)而設(shè)計(jì)。例如，試用品、折扣、禮品等方式都已被許多企業(yè)所采用。

　　(3)公關(guān)宣傳：通常是指宣傳企業(yè)形象，為企業(yè)及其產(chǎn)品建立良好的公眾形象。

　　(4)人員推銷：企業(yè)的銷售代表直接與預(yù)期客戶進(jìn)行接觸。銷售代表能夠完整地解釋產(chǎn)品的細(xì)節(jié)，針對(duì)客戶提出的問題進(jìn)行解答，還可以演示產(chǎn)品的用途。

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