日前，福建省人社廳網(wǎng)站發(fā)布《福州市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策清單》，對現(xiàn)行的大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策在6個方面有不同程度的完善。

　　《清單》分為公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務政策措施、畢業(yè)生引才政策措施、促進畢業(yè)生就業(yè)政策措施、扶持自主創(chuàng)業(yè)政策措施、高校畢業(yè)生服務基層項目、鼓勵到基層就業(yè)等6大類、共30條對現(xiàn)行大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策有不同程度的完善。詳細福利如下：

　　一、公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務政策措施

　　1.就業(yè)接收登記服務

　　政策內容：全日制普通高校、中等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)后到相應人社部門進行接收登記，是畢業(yè)生人事管理的起點和重要環(huán)節(jié)。做好接收畢業(yè)生就業(yè)登記工作，是各級人社部門掌握畢業(yè)生實名信息及其就業(yè)狀況，有針對性提供公共就業(yè)和人才服務的重要數(shù)據(jù)基礎。

　　辦理渠道：申請人向就業(yè)單位所在地的公共就業(yè)和人才服務機構提出申請。

　　2.離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務

　　政策內容：各級公共就業(yè)人才服務機構和基層就業(yè)服務平臺根據(jù)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)意向和服務需求，通過手機短信、微信、電子郵件和電話聯(lián)系等方式主動聯(lián)系未就業(yè)畢業(yè)生，積極提供職業(yè)指導、崗位信息、技能培訓、就業(yè)見習等服務。對有求職意愿的，及時提供職業(yè)指導和就業(yè)信息。對有創(chuàng)業(yè)意愿的，納入大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃，組織參加創(chuàng)業(yè)培訓，提供創(chuàng)業(yè)服務，落實創(chuàng)業(yè)扶持政策;對有培訓意愿的，推薦參加相應的職業(yè)培訓和技能鑒定，提升職業(yè)技能;對有見習需求的，組織參加就業(yè)見習，積累經驗、增強能力;加大開發(fā)基層公共管理和社會服務公益性崗位力度，優(yōu)先吸納建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生、低保家庭、殘疾高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生、少數(shù)民族高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)。

　　辦理渠道：各級公共就業(yè)和人才服務機構

　　3.就業(yè)見習服務

　　政策內容：由各級人力資源和社會保障部門認定的高校畢業(yè)生就業(yè)見習單位、見習基地，在本單位內部提供適宜見習崗位，吸納符合條件高校畢業(yè)生進行3個月的就業(yè)見習，享受政府見習生活補貼，支付見習人員基本生活補助，提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力的一項促進就業(yè)措施。

　　辦理渠道：畢業(yè)生自主選擇見習單位開展就業(yè)見習，由見習單位支付見習人員基本補助，見習期結束后，由見習單位向各級人力資源和社會保障局申報補貼。

　　4.檔案保管服務

　　政策內容：流動人員人事檔案管理實行集中統(tǒng)一、歸口管理的管理體制，主管部門政府人力資源社會保障部門，接受同級黨委組織部門的監(jiān)督和指導。流動人員人事檔案具體由縣級以上(含縣級)公共就業(yè)和人才服務機構以及經人力資源社會保障部門授權的單位管理，其他單位未經授權不得管理流動人員人事檔案。嚴禁個人保管本人或他人檔案。

　　辦理渠道：申請人可將檔案寄存在就業(yè)單位所在地或戶籍所在地的公共就業(yè)和人才服務機構。

　　5.待就業(yè)畢業(yè)生檔案查詢

　　政策內容：待就業(yè)畢業(yè)生檔案按規(guī)定應轉回生源所在地縣(市、區(qū))人社局所屬公共就業(yè)和人才服務機構，可向當?shù)厝瞬欧�務機構查詢。也可直接向畢業(yè)學校的畢業(yè)生就業(yè)工作部門查詢檔案轉遞方向。

　　辦理渠道：通過檔案寄存單位官網(wǎng)、微信平臺等方式查詢檔案信息。

　　6.人才儲備政策

　　政策內容：全國各普通高等院校畢業(yè)后三年內尚未落實就業(yè)單位的相關專業(yè)本科及以上學歷畢業(yè)生(碩士及以上學歷畢業(yè)生不受專業(yè)限制)和福州生源農村低保家庭、城鎮(zhèn)特困職工家庭、零就業(yè)家庭的未就業(yè)本科學歷應屆高校畢業(yè)生均可進入人才儲備中心。符合儲備條件的畢業(yè)生，一年內未就業(yè)的可享受政府提供的每月480元的生活補助費，還可享受免費住宿、免費落戶、免費保管檔案、免費推薦就業(yè)等服務。從2018年起，在我市人才儲備中心登記儲備的高校畢業(yè)生，在領取生活補助期間到我市中小微企業(yè)、基層公共管理和社會服務崗位以及縣區(qū)級(含縣區(qū)級)以下的機關事業(yè)單位就業(yè)的，可以繼續(xù)領取生活補助至正常期滿為止。

　　辦理渠道：畢業(yè)生本人持畢業(yè)證書原件、復印件、學位證原件、復印件等材料至人才儲備中心辦理。

　　7.落戶服務

　　政策內容：全面放開福州市就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生、職業(yè)院校畢業(yè)生、留學歸國人員、技術工人落戶限制。按照合法穩(wěn)定住所(含租賃)、就業(yè)單位集體戶、就業(yè)所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)公共地址的順序，將本人戶口遷入就業(yè)創(chuàng)業(yè)地落戶。

　　辦理渠道：各基層派出所

　　二、畢業(yè)生引才政策措施

　　8.“雙一流”畢業(yè)生人才獎勵

　　政策內容：《福州市人民政府印發(fā)關于鼓勵引進高層次人才的八條措施的通知》(榕政[2018]7號)：國內“雙一流”建設高校、境外著名大學、國家級研究機構全日制碩士研究生、全日制本科畢業(yè)生來榕工作，與企業(yè)簽訂三年以上勞動合同的，落地一年后給予碩士每人3萬元、本科每人1.5萬元人才獎勵。

　　辦理渠道：受聘于企業(yè)的通過所在企業(yè)、自行創(chuàng)業(yè)的(所在企業(yè)核實材料并蓋章)，經各縣(市)區(qū)人社局同意后，向福州市人才服務窗口提出申請(常年受理)。

　　9.工科類畢業(yè)生補助

　　政策內容：符合《福建省工科類青年專業(yè)人才支持暫行辦法》有關條件的工科青年人才，到省內企業(yè)受聘的，按企業(yè)稅前支付薪酬60%的標準給予補助，最高不超過福建省上一年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資4倍，個人累計補助不超過3年;到省級報備的眾創(chuàng)空間培養(yǎng)或服務期間，按照所在福建省上一年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資發(fā)放補助,個人累計補助不超過3年;創(chuàng)領辦企業(yè)的按有關規(guī)定給予擔保貸款、創(chuàng)業(yè)啟動資金、項目融資獎勵等支持。

　　辦理渠道：由企業(yè)(眾創(chuàng)空間運營方)向市人才服務窗口申請，并提交相關申報材料。

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