2008年經(jīng)濟(jì)師考試(中級(jí))《工商管理》預(yù)測(cè)試卷(4)

　　72、 市場(chǎng)需求呈季節(jié)變化，企業(yè)采用均衡安排的方式編制生產(chǎn)計(jì)劃，其優(yōu)點(diǎn)是( ).

　　A.有利于充分利用人力和設(shè)備

　　B.有利于產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定

　　C.有利于提高流動(dòng)資金使用效率

　　D.有利于管理工作的穩(wěn)定

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, d

　　解析：采用均衡安排，企業(yè)各月的產(chǎn)量基本相等，所以?xún)?yōu)點(diǎn)有ABD三項(xiàng)。教材103頁(yè)。

　　73、 在運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)法確定企業(yè)各層次管理幅度的局限性表現(xiàn)在( ).

　　A.簡(jiǎn)單搬用其它企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)

　　B.缺乏對(duì)影響本企業(yè)管理幅度的特定因素分析

　　C.主觀(guān)判斷成分很大

　　D.不太簡(jiǎn)便易行

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c

　　解析：經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)法簡(jiǎn)便易行，但由于是根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)作決策，所以有ABC三大缺點(diǎn)。

　　74、 當(dāng)企業(yè)發(fā)展到精細(xì)階段時(shí)，其組織結(jié)構(gòu)的主要特點(diǎn)是( ).

　　A.日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)權(quán)下放到較低的管理層次行使

　　B.經(jīng)常采用矩陣結(jié)構(gòu)的組織形式

　　C.注意通過(guò)小組的群體活動(dòng)迅速解決問(wèn)題

　　D.組織結(jié)構(gòu)強(qiáng)調(diào)專(zhuān)業(yè)化、制度化、規(guī)范化

　　E.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)是依據(jù)小組的工作成績(jī)，而不是個(gè)人成績(jī)

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： b, c,

　　解析：企業(yè)發(fā)展到精細(xì)階段是企業(yè)的成熟階段，具體見(jiàn)教材40頁(yè)。

　　75、 在選拔外派經(jīng)理時(shí)應(yīng)考慮的因素有( )

　　A. 管理技能

　　B. 社交能力

　　C. 語(yǔ)言能力

　　D. 克服風(fēng)險(xiǎn)能力

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： a, b, c

　　注意與“外派“相對(duì)應(yīng)。

　　76、 企業(yè)選擇創(chuàng)新組織形式時(shí)需要考慮的方面有( ).

　　A.企業(yè)總體組織結(jié)構(gòu)

　　B.是否設(shè)立專(zhuān)門(mén)創(chuàng)新組織結(jié)構(gòu)

　　C.集權(quán)與分權(quán)

　　D.正式組織與非正式組織

　　E.產(chǎn)品市場(chǎng)分布狀況

　　標(biāo)準(zhǔn)答案： b, c, d

　　解析：要注意圍繞“創(chuàng)新“