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2011經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力資源管理》章節(jié)習(xí)題(16)

考試吧提供了2011經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力資源管理》章節(jié)習(xí)題,幫助考生檢驗(yàn)每章的學(xué)習(xí)成果。
第 1 頁:習(xí)題
第 5 頁:答案

  二、多項(xiàng)選擇題

  1.下列屬于勞動(dòng)法律責(zé)任的形式的有( )。

  A.行政責(zé)任

  B.民事責(zé)任

  C.刑事責(zé)任

  D.行為責(zé)任

  E.經(jīng)濟(jì)責(zé)任

  2.下列屬于行政處罰的形式的有( )。

  A.撤職

  B.查封

  C.吊銷執(zhí)照

  D.責(zé)令改正

  E.行政拘留

  3.用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正,按照受侵害的勞動(dòng)者每人1000元以上5000元以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,處于罰款( )。

  A.安排懷孕5個(gè)月以上的女職工夜班勞動(dòng)的

  B.安排女職工從事礦山井下勞動(dòng)的

  C.未對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查的

  D.安排未成年工從事有毒有害勞動(dòng)的

  E.女職工生育享受產(chǎn)假少于90天的

  4.用人單位有下列( )行為的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,處2000元以上20000元以下罰款。

  A.無理抗拒、阻撓勞動(dòng)行政部門依照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》的規(guī)定實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察的

  B.不按照勞動(dòng)行政部門的要求報(bào)送書面材料,隱瞞事實(shí)真相,出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的

  C.拒不履行勞動(dòng)行政部門的行政處理決定的

  D.經(jīng)勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正拒不改正的

  E.阻撓勞動(dòng)者依法參加和組織工會(huì)的

  5.工會(huì)的基層組織不履行集體合同的義務(wù),應(yīng)對(duì)上級(jí)工會(huì)和工會(huì)會(huì)員負(fù)道義上的和政治上的責(zé)任,由上級(jí)工會(huì)給予( )。

  A.教育

  B.批評(píng)

  C.經(jīng)濟(jì)處分

  D.法律處分

  E.紀(jì)律處分

  6.勞動(dòng)監(jiān)察的屬性包括( )。

  A.公開性

  B.行政性

  C.專門性

  D.強(qiáng)制性

  E.法定性

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