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一、提前期法
◆ 生產(chǎn)提前期的相關(guān)公式:
、俦拒囬g投入提前期=本車間出產(chǎn)提前期+本車間生產(chǎn)周期
、诒拒囬g出產(chǎn)提前期=后車間投入提前期+保險(xiǎn)期
、厶崆傲=提前期×平均日產(chǎn)量
◆ 提前期法(累計(jì)編號法)公式:
①本車間出產(chǎn)累計(jì)號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計(jì)號+本車間出產(chǎn)提前期×最后車間平均日產(chǎn)量
、诒拒囬g投入累計(jì)號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計(jì)號+本車間投入提前期×最后車間平均日產(chǎn)量
【練習(xí)】
某生產(chǎn)農(nóng)用機(jī)械的企業(yè),采用提前期法來確定2月份各車間的生產(chǎn)任務(wù)。9月份裝配車間(最后車間)生產(chǎn)到100號,裝配車間產(chǎn)品的平均日產(chǎn)量為10臺。該產(chǎn)品在機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期為40天,生產(chǎn)周期為40天。
1、機(jī)械加工車間2月份的出產(chǎn)累計(jì)號是( )號。
A. 100
B. 200
C. 500
D. 900
答案:C
解析:根據(jù)公式,本車間出產(chǎn)累計(jì)號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計(jì)號+本車間的出產(chǎn)提前期×最后車間平均日產(chǎn)量,計(jì)算如下:
(1)最后車間累計(jì)號:中文已知裝配車間是最后車間,其累計(jì)編號為“100”號;
(2)本車間的出產(chǎn)提前期:即機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期,中文已知為“40”天;
(3)最后車間平均日產(chǎn)量:即裝配車間平均日產(chǎn)量,中文已知“10”臺;
將上述信息代入公式,機(jī)械加工車間出產(chǎn)累計(jì)號數(shù)=100+40×10=100+400=500號,故選C。
2、機(jī)械加工車間2月份的投入累計(jì)號是( )號。
A. 100
B. 200
C. 500
D. 900
答案:D
解析:根據(jù)公式,本車間投入累計(jì)號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計(jì)號+本車間的投入提前期×最后車間平均日產(chǎn)量,計(jì)算如下:
(1)最后車間累計(jì)號:中文已知裝配車間是最后車間,其累計(jì)編號為“100”號;
(2)本車間的投入提前期:即機(jī)械加工車間的投入提前期,中文資料已知“該產(chǎn)品在機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期為40天,生產(chǎn)周期為40天”,然后根據(jù)公式計(jì)算,本車間投入提前期=本車間出產(chǎn)提前期+本車間生產(chǎn)周期=40+40=80天;
(3)最后車間平均日產(chǎn)量:即裝配車間平均日產(chǎn)量,中文已知“10”臺;
將上述信息代入公式,機(jī)械加工車間投入累計(jì)號數(shù)=100+80×10=100+800=900號,故選D。
二、人力資源需求預(yù)測方法
(一)轉(zhuǎn)換比率分析法
◆ 步驟:
(1)根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)增量與人力資源增量的關(guān)系,找出需增加的人員總數(shù)
(2)按比例進(jìn)行分配各職位人員數(shù)量
(二)一元回歸分析
◆ 公式:y= a+bx
【練習(xí)】
1、某商場2012年銷售額為1000萬元,該企業(yè)根據(jù)過去的經(jīng)驗(yàn),預(yù)計(jì)一年中每增加1000萬元的銷售額,需增加36人,一年后銷售額將增加至2000萬元,如果管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員的比例是1:6:2,則新增加的員工中,后銷售人員應(yīng)為( )人。
A.4
B.8
C.16
D.24
答案:D
解析:參考教材第177頁轉(zhuǎn)換比率法,計(jì)算如下:
(1)題目已知沒增加1000萬元銷售額,增加36人,且2012年銷售額為1000萬,一年后銷售額增加至2000萬,即一年后會(huì)增加銷售額1000萬元,因此一年后須增加的人員總數(shù)為36人;
(2)計(jì)算分配比率,36/(1+6+2)= 4(人);
(3)分配銷售人員數(shù)量,根據(jù)題目可知,銷售人員占9份當(dāng)中的6個(gè)份額,因此為4×6=24(人),故選D。
2、某商場的銷售額和所需銷售人員成正相關(guān)關(guān)系,X為銷售額,Y為銷售人員,據(jù)歷史資料得到回歸方程Y=a+bX,a=18,b=0.04,去年商場現(xiàn)有銷售人員50名。若今年商場計(jì)劃實(shí)現(xiàn)銷售額1000萬元,則商場需新招聘銷售人員( )人。
A.8
B.10
C.50
D.58
答案:A
解析:參考教材第178頁一元回歸分析公式,Y=a+bX,計(jì)算如下:
(1)X:題目已知為銷售額,且今年銷售額為1000萬元;
(2)回歸系數(shù)a、b:題目已知a=18,b=0.04
將上述信息代入公式,Y=18+0.04×1000=18+40=58人,即今年需要的銷售人員數(shù)量為58人,題目已告知去年已有50人,可知需新招聘8人,故選A。
3、某企業(yè)通過統(tǒng)計(jì)研究發(fā)現(xiàn),銷售額每增加1000萬元,需增加管理人員、銷售人員和客服人員共8名,新增的管理人員,銷售人員和客服人員的比例是1:5:2。該企業(yè)預(yù)計(jì)2013年銷售額比2012年銷售額增加2000萬元,運(yùn)用轉(zhuǎn)換比率分析法計(jì)算,該企業(yè)2013年需要新增銷售人員( )人。
A. 5
B. 8
C. 10
D. 12
答案:C
解析:題目已知“銷售額每增加1000萬元,需增加管理人員、銷售人員和客服人員共8名”,且“預(yù)計(jì)2013年銷售額比2012年銷售額增加2000萬元”,即2013年需共增加16名:
(1)計(jì)算分配率:題目已知“新增的管理人員,銷售人員和客服人員的比例是1:5:2 ”,則為:16/(1+5+2)=16/8=2
(2)分配銷售人員人數(shù):銷售人員已知占5份的比例,故為2×5=10人,故選C。
4、某企業(yè)通過統(tǒng)計(jì)分析發(fā)現(xiàn),本企業(yè)的銷售額與所需銷售人員數(shù)成正相關(guān)關(guān)系,并根據(jù)過去10年的統(tǒng)計(jì)資料建立了一元線性回歸預(yù)測模型Y=a+bX,X代表銷售額(單位:萬元),Y代表銷售人員數(shù)(單位:人),回歸系數(shù)a=15,b=0.04。同時(shí)該企業(yè)預(yù)計(jì)2011年銷售額將達(dá)到1000萬元,則該企業(yè)2011年需要銷售人員( )人
A. 15
B. 40
C. 55
D. 68
答案:C
解析:根據(jù)公式: Y=a+bX ,已知X=1000萬元,a=15,b=0.04,代入公式求出:Y=15+0.04×1000=55(人),故選C。
5、某企業(yè)每增加500萬元的銷售額,需增加銷售人員l0人,預(yù)計(jì)l年后銷售額將增加2000萬元,如果在新增人員中管理人員、銷售人員和客服人員的比例是1:6:3,則l年后該企業(yè)需要增加客服人員( )人。
A.9
B.16
C.20
D.25
答案:C
解析:本題考查轉(zhuǎn)換比率分析法,計(jì)算如下:
(1)確定增加的人數(shù),根據(jù)題目,每增加500萬元銷售額,增加銷售人員10人,1年后增加2000萬,因此需增加銷售人員40人;
(2)根據(jù)第一步可知,銷售人員的人數(shù)為40人,且管理人員、銷售人員和客服人員的比率為1:6:3,銷售人員為客服人員的兩倍,因此客服人員為20人,故選C。
三、貨幣時(shí)間價(jià)值計(jì)算
(一)一次性收付款項(xiàng) 的復(fù)利終值與現(xiàn)值
◆ 公式:
(1)復(fù)利終值=現(xiàn)值×復(fù)利終值系數(shù)
* 注:復(fù)利終值系數(shù)=(1+利率)n
(2)復(fù)利現(xiàn)值=終值×復(fù)利現(xiàn)值系數(shù)
* 注:復(fù)利現(xiàn)值系數(shù)=(1+利率)-n =1/(1+利率)n
【練習(xí)】
1、某公司向銀行借款2000萬元,期限為5年,年利率為12%,復(fù)利計(jì)息,則該企業(yè)到期應(yīng)償還金額為( )萬元。
A. 2500
B. 2300.06
C. 3224.6
D. 3524.6
答案:D
解析:根據(jù)公式, F=P(1+i)n,計(jì)算如下:F=2000 ×(1+12%)5=2000×1.7623=3524.6(萬元)
2、某公司的某項(xiàng)投資項(xiàng)目,預(yù)計(jì)在5年后可獲得投資收益600萬元,假定年利率為10%,則該公司投資收益的復(fù)利現(xiàn)值為( )萬元。
A. 272.34
B. 307.5
C. 372.54
D. 380.25
答案:C
解析:根據(jù)公式, P=F(1+i)-n,計(jì)算如下:P=600×(1+10%)-5=600×0.6209=372.54(萬元)
3、某公司向銀行借款5000萬元,期限為5年,年利率為10%,復(fù)利計(jì)息,到期后企業(yè)應(yīng)一次性償還的金額為( )萬元。
A. 5000
B. 5500
C. 7320.5
D. 8052.55
答案:D
解析:根據(jù)一次性收付款項(xiàng)的復(fù)利終值計(jì)算公式,終值=現(xiàn)值×(1+利率)n,計(jì)算如下:
(1)現(xiàn)值:題目已知借款5000萬元;
(2)計(jì)息周期數(shù):題目已知期限為5年;
(3)利率:題目已知年利率為10%;
將上述信息代入公式,終值=5000×(1+10%)5=5000×1.61051=8052.55(萬元),故選D。
2、股權(quán)資本成本率
(1)普通股資本成本率
、僬郜F(xiàn)模型
A. 固定股利政策
公式:普通股資本成本率=每年每股分派現(xiàn)金股利/普通股每股融資凈額
B. 固定增長股利政策
公式:普通股資本成本率=(第一年每股股利/普通股每股融資凈額)+每年股利增長率
②資產(chǎn)定價(jià)模型
公式:普通股資本成本率=無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率+風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)×(市場平均報(bào)酬率-無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率)
【練習(xí)】
1、某上市公司考慮投資項(xiàng)目,計(jì)劃通過發(fā)行普通股方式進(jìn)行籌資,經(jīng)測算,當(dāng)年無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率為4%,市場平均報(bào)酬率為12%,該公司股票的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)為1.2,則采用資本資產(chǎn)定價(jià)模型測算普通股資本成本率為( )。
A. 10.5%
B. 11.9%
C. 12.6%
D. 13.6%
答案:D
解析:根據(jù)教材第206頁資本資產(chǎn)定價(jià)模型相關(guān)內(nèi)容,普通股資本成本率=無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率+風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)×(市場平均報(bào)酬率-無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率)=4%+1.2×(12%-4%)=4%+1.2×8%=4%+9.6%=13.6%,故選D。
2、某公司采用固定股利政策,每年每股分派現(xiàn)金股利1元,普通股每股融資凈額10元,則該公司的普通股資本成本率為( )
A. 5%
B. 6%
C. 8%
D. 10%
答案:D
解析:首先根據(jù)題目信息可知為“固定股利政策”,故根據(jù)公式:Kc=D/P0,代入題目中數(shù)據(jù)如下:
(1)每年每股分派現(xiàn)金股利(D):題目已知為1元
(2)普通每股股融資凈額(P0):題目已知為10元
將上述信息代入公式Kc =1/10=10%
3、某公司采用固定增長股利政策,如果第l年的每股股利為1元,每年股利增長率為2%,普通股每股融資凈額為10元,則該公司的普通股資本成本率為( )
A. 8%
B. 7%
C. 12%
D. 15%
答案:C
解析:因題目已表明為“固定增長股利政策”,故根據(jù)公式Kc=(D1/P0)+G,代入題目中數(shù)據(jù)如下:
(1)第一年股利(D1):題目已知為“1元”;
(2)普通股融資凈額(P0):題目已知“10元”;
(3)股利固定增長率(G):題目已知“2%”;
將上述信息代入公式Kc =1/10+2%=12%
4、某公司正考慮上一條新的生產(chǎn)線,經(jīng)測算2009年無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率為4.5%,市場平均報(bào)酬率為12.5%,該公司股票的風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)為1.1,根據(jù)資本資產(chǎn)定價(jià)模型,該公司的股權(quán)資本成本率為( )。
A . 9.9%
B . 13.0%
C . 13.3%
D . 15.9%
答案:C
解析:根據(jù)題目信息“資本資產(chǎn)定價(jià)模型”,故選用公式Kc=Rf + β(Rm–Rf),根據(jù)中文資料信息,計(jì)算如下:
(1)無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率(Rf)為4.5%;
(2)市場平均報(bào)酬率(Rm)為12.5%;
(3)風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)(β)為1.1;
(4)將上述步驟信息代入公式計(jì)算,股權(quán)資本成本率=4.5%+1.1(12.5% - 4.5%)=13.3%,故選C。
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