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2014年中級經(jīng)濟(jì)師《中級人力資源》考點分析(3)

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  政府與勞動力市場

  (一)政府促進(jìn)就業(yè)的宏觀經(jīng)濟(jì)政策

  1、貨幣政策(政府通過控制貨幣供應(yīng)量調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的一種手段)

  它主要是通過對總需求從而對收入水平的影響來發(fā)揮作用的。貨幣政策分為擴(kuò)張性的貨幣政策和緊縮性的貨幣政策兩種。擴(kuò)張性貨幣政策的要點是通過提高貨幣供應(yīng)增長速度來刺激總需求的增長。在這種政策下,取得信貸較為容易,利率降低,因而對總需求的所有方面——投資、消費(fèi)、政府購買等都會產(chǎn)生某種刺激作用。所以,當(dāng)總需求與經(jīng)濟(jì)的生產(chǎn)能力相比非常低時,即資本過剩、失業(yè)率很高時,擴(kuò)張性的貨幣政策便會產(chǎn)生增加生產(chǎn)、提高就業(yè)水平的效果。緊縮性貨幣政策的要點是通過削減貨幣供應(yīng)的增長率來降低總需求水平。在這種政策下,取得信貸較為困難,利率也隨之提高,因而會對總需求的各個方面產(chǎn)生抑制作用,因此它在政府治理通貨膨脹的過程中會產(chǎn)生積極的作用,同時這種政策往往會使失業(yè)水平上升。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,政府主要通過法定準(zhǔn)備金制度、貼現(xiàn)率調(diào)整以及公開市場業(yè)務(wù)來施行貨幣政策。

  2、財政政策(是利用政府預(yù)算來影響總需求的一種政策)

  是利用政府預(yù)算來影響總需求的一種政策,其主要手段是調(diào)整稅率和政府支出水平。包括擴(kuò)張性的財政政策和緊縮性的財政政策。擴(kuò)張性的財政政策是指通過降低稅率、增加轉(zhuǎn)移支付、擴(kuò)大政府支出的方法刺激總需求的增加,進(jìn)而降低失業(yè)率的政策。擴(kuò)張性財政政策是以提高就業(yè)水平為主要目標(biāo)而制定的。在總需求膨脹的情況下,政府則實行緊縮性的財政政策,其做法與擴(kuò)張性政策正相反,主要是提高稅率、減少轉(zhuǎn)移支付、降低政府支出。

  3、收入政策(是一種工資、物價管理政策)

  最普遍的做法:政府力勸勞動者約束自己提高工資以及企業(yè)提高價格的動機(jī)。

  最極端的做法:實行工資、物價管制。

  介于前兩者之間的是采取工資——價格的指導(dǎo)方針。

  4、人力政策(針對勞動力市場的結(jié)構(gòu)性失業(yè)而提出的一種擴(kuò)大就業(yè)的政策。)

  5、產(chǎn)業(yè)政策(發(fā)展就業(yè)彈性高的產(chǎn)業(yè))。

  以產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、服務(wù)過程為序劃分為:三次產(chǎn)業(yè)

  以各產(chǎn)業(yè)所使用的投入組合的特點為標(biāo)志來劃分為:勞動密集型產(chǎn)業(yè)、資本密集型產(chǎn)業(yè)、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)以及知識密集型產(chǎn)業(yè)。

  (二)最低工資立法及其影響

  最低工資立法對于解決收入不平等問題存在兩種效應(yīng):

  1、壓縮效應(yīng)

  一方面,在就業(yè)能夠繼續(xù)得以維持的情況下,最低工資立法提高了原來所獲得的工資率低于最低工資的那些個人的收入水平。

  另一方面,最低工資立法還有可能通過縮小其他低工資工人及技術(shù)工人與監(jiān)督管理人員之間的收入差距來壓縮收入的不平等程度。

  2、擴(kuò)大效應(yīng)

  最低工資立法也有可能會擴(kuò)大收入差距。因為,如果政府所規(guī)定的最低工資立法超過了當(dāng)勞動力市場自由運(yùn)行時所確定的均衡工資率,則最低工資立法的實行必然會導(dǎo)致企業(yè)不愿意繼續(xù)雇傭生產(chǎn)率水平低于最低工資的那些工人,間接導(dǎo)致這些工人失去工作。

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