2020年一級建造師《工程法規(guī)》預習試題匯總

　　1、某輪胎廠與職工小孟因為工資獎金的問題產生了勞動爭議，小孟準備去當?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請勞動仲裁。依據(jù)《勞動法》的規(guī)定，對勞動仲裁的理解正確的是(　)。

　　A.必須是當事人雙方都要求仲裁，才可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁

　　B.只要當事人任何一方要求仲裁，就可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁

　　C.提出仲裁要求，應當自勞動爭議發(fā)生之日起30日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請

　　D.仲裁裁決一般應在收到仲裁申請的30日內作出

　　『正確答案』B

　　『答案解析』本題考查的是勞動爭議的解決。A勞動仲裁與民商事仲裁不同，不需要雙方同意，只要一方提出即可;C應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日提出仲裁申請。D仲裁裁決一般在收到仲裁申請的60日內作出。

　　2、王某乘坐張某的出租車前往機場，由于張某路上繞道加油，到達機場時飛機已經起飛。由于錯失了與外商的簽約洽談，給王某造成了10萬元的損失，王某要求張某承擔違約責任。根據(jù)合同法的規(guī)定，張某的行為(　)。

　　A.不構成違約，因為雙方沒有簽訂書面合同

　　B.不構成違約，因為不可抗力可以免責

　　C.構成違約，王某可以要求張某賠償10萬元的損失

　　D.構成違約，但王某不能要求張某賠償10萬元的損失

　　『正確答案』D

　　『答案解析』本題考查的是賠償損失的限制。張某的行為已經構成了違約的事實，因此張某應當承擔違約責任;但是根據(jù)規(guī)定：損失賠償額不得超過違反合同一方訂立合同時預見到或者應當預見到的因違反合同可能造成的損失，因此王某不能要求張某賠償10萬元的損失。

　　3、下列關于勞動爭議解決的說法，正確的是(　)。

　　A.經調解達成的勞動爭議調解協(xié)議具有強制執(zhí)行效力

　　B.勞動者對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟

　　C.根據(jù)"一裁終局原則"，勞動者對仲裁裁決不服的，不能向人民法院提起訴訟

　　D.提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起30日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請

　　『正確答案』B

　　『答案解析』本題考查的是對勞動爭議處理的理解。調解書不具備強制執(zhí)行力，選項A有誤;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟，選C有誤;選項D錯在提出的時間應該是60日而不是30日內。

　　4、以下有關集體合同的說法中，正確的是(　)。

　　A.集體合同自雙方簽字蓋章之日起生效

　　B.用人單位與勞動者訂立的勞動合同中報酬不得低于集體合同的規(guī)定

　　C.集體合同必須由工會與用人單位簽訂

　　D.集體合同草案必須工會批準

　　『正確答案』B

　　『答案解析』本題考查的是集體合同。A應報送勞動行政管理部門，自收到之日起15日內未提出異議的，即生效;C無工會也可以職工代表簽訂;D集體合同草案必須經職工代表大會或者全部職工討論通過，無須工會批準。

　　5、根據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定，用人單位瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的，根據(jù)法律進行裁員，在(　)個月內重新招用人員的，應當優(yōu)先招用被裁減的人員。

　　A.1

　　B.3

　　C.6

　　D.12

　　『正確答案』C

　　『答案解析』本題考查的是用人單位經濟性裁員。用人單位在6個月重新招用人員的，應當優(yōu)先招用被裁減的人員。

　　6、承攬人在履行承攬合同中的下列行為，不構成違約的是(　)。

　　A.承攬人發(fā)現(xiàn)定作人提供的圖紙不合理，立即停工并通知定作人，因等待答復未能如期完成工作

　　B.承攬人發(fā)現(xiàn)定作人提供的材料不合格，遂自行更換為自己確認合格的材料

　　C.承攬人未征得定作人同意，將其承攬的工作交給第三人完成

　　D.因定作人未按期支付報酬，承攬人拒絕交付工作成果

　　『正確答案』A

　　『答案解析』本題考查的是承攬合同。完成工作成果的合同。B承擔人不得擅自更換定作人提供的材料;C必須經定作人同意;D可以留置。

　　7、關于租賃合同說法正確的是(　)。

　　A.租賃物指法律允許流通的動產

　　B.租賃期限不得超過十五年

　　C.不定期租賃，任何一方當事人有權隨時解除合同，可不通知對方

　　D.租賃期限為5個月的，當事人可以自由選擇合同形式

　　『正確答案』D

　　『答案解析』本題考查的是租賃合同的法律規(guī)定。租賃物包括法律允許流通的動產和不動產。租賃期限不得超過二十年。不定期租賃，任何一方當事人有權隨時解除合同，但是應在解除合同之前通知對方。D租賃期限6個月以上的，應當采用書面形式。所以ABC選項錯誤。

　　8、下列不屬于保管人的主要義務的是(　)。

　　A.出具倉單

　　B.驗收

　　C.必要的處置

　　D.說明

　　『正確答案』D

　　『答案解析』本題考查的是倉儲合同的法律規(guī)定。說明是存貨人的主要義務。

　　9、甲廠與乙運輸公司簽訂貨物運輸合同，但貨物在運輸過程中因不可抗力滅失。則乙(　)要求甲支付運費。

　　A.能要求甲支付運費

　　B.不能要求甲支付運費

　　C.可要求甲支付一半運費

　　D.根據(jù)公平原則，可要求甲適當支付運費

　　『正確答案』B

　　『答案解析』本題考查的是運輸合同的法律規(guī)定，因為不可抗力造成的貨物滅失，承運人不承擔賠償責任，相應的承運人也不能要求托運人支付運費。

　　10、按照《勞動合同法》的規(guī)定，下列關于勞務派遣的表述中，正確的是(　)。

　　A.被派遣的勞動者應與用人單位簽訂合同

　　B.派遣單位應與被派遣勞動者訂立3年以上的固定期限勞動合同

　　C.勞務派遣一般在臨時性、輔助性、替代性的工作崗位上實施

　　D.被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地政府規(guī)定的最低生活保障標準按月支付生活費

　　『正確答案』C

　　『答案解析』本題考查的是勞務派遣。A勞動者應與勞務派遣單位簽訂合同;B派遣單位應與勞動者訂立2年以上固定期限勞動合同;D是按最低工資標準，不是最低生活保障標準支付生活費。

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