31.當事人__________行政機關(guān)組織聽證的費用。

　　A.不承擔

　　B.全部承擔

　　C.部分承擔

　　D.只有在自己提出聽證要求的承擔

　　32.限制人身自由的行政處罰權(quán)由__________機關(guān)行使。

　　A.縣級行政

　　B.市級行政

　　C.公安

　　D省級行政

　　33.對安全生產(chǎn)違法行為實施行政處罰的原則是__________。

　　A.透明、嚴明

　　B.公正、公開

　　C.以事實為依據(jù)，以法律為準繩.

　　D.嚴格執(zhí)法

　　34.違法行為構(gòu)成犯罪，人民法院判處罰金時，應當行政機關(guān)已經(jīng)給予當事人的相應罰金。

　　A.不折抵

　　B.折抵

　　C.按一半折抵

　　D.按違法行為的情節(jié)決定是否折抵

　　35.除法律另有規(guī)定外，當事人對行政處罰決定不服申請行政復議或者提起行政訴訟的，行政處罰執(zhí)行。

　　A.停止

　　B.不停止

　　C.可停止也可不停止

　　D.只可停止，不可不停止

　　36.負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門實施行政處罰時，不應承擔法律責任的行為有__________

　　A.查封、扣押企業(yè)有關(guān)設(shè)施、設(shè)備、器材

　　B.使用非法單據(jù)罰款

　　C.使用或損毀扣押的財物

　　D.因不作為造成損害

　　37.行政機關(guān)對當事人進行處罰未使用罰款單據(jù)的，當事人__________。

　　A.有權(quán)拒絕處罰

　　B.無權(quán)拒絕處罰

　　C.可提起行政訴訟

　　38.為了保護勞動者的合法權(quán)益，調(diào)整__________，建立和維護適應社會主義市場經(jīng)濟的勞動制度，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。這是《勞動法》的立法目的。

　　A.工資結(jié)構(gòu)

　　B.人際關(guān)系

　　C.勞動關(guān)系

　　D.合作關(guān)系

　　39.__________可以依法對用人單位遵守勞動法律、法規(guī)的情況進行監(jiān)督檢查，對違反勞動法律、法規(guī)的行為有權(quán)制止，并責令改正。

　　A.單位所在地的工會

　　B.該單位工會

　　C.工商管理部門

　　D.縣級以上各級人民政府勞動行政部門

　　40.負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對生產(chǎn)經(jīng)營單位進行有關(guān)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查時，要按照《安全生產(chǎn)法》、__________以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定行使法律規(guī)定的職權(quán)，并履行相應的義務。

　　A.《工會法》

　　B.《行政處罰法》

　　C.《勞動法》

　　D.《礦山安全法》

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