45.對(duì)在事故調(diào)查處理期間逃匿的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的( ),給予降職、撤職處分。
A.主要負(fù)責(zé)人
B.項(xiàng)目經(jīng)理
C.管理人員
D.負(fù)責(zé)人員
46.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)是暫時(shí)剝奪生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位行為能力的—種( ),停產(chǎn)停業(yè)期間,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位不得進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
A.行業(yè)要求
B.行政手段
C.安全管理處罰方式
D.法律制裁方式
47.根據(jù)《刑法》的規(guī)定,不可被認(rèn)定為玩忽職守罪犯罪主體的是( )。
A.國(guó)家工作人員
B.企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)
C.企業(yè)的技術(shù)人員
D.國(guó)有單位的主要領(lǐng)導(dǎo)
48.其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故,造成嚴(yán)重后果的,處( )有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處( )有期徒刑。
A.3年以下;3年以上7年以下
B.2年以下;2年以上5年以下
C.5年以下;5年以上10年以下
D.3年以下;3年以上5年以下
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