2009注冊安全工程師《案例分析》寶典試題(6)

　　某公司是國家一級技術(shù)資質(zhì)的送變電施工企業(yè)，在崗人員1562人。其中，各級專業(yè)技術(shù)人員212人，受國家電力公司培訓(xùn)、國家安全生產(chǎn)管理局發(fā)證的安全管理人員(含經(jīng)理、副經(jīng)理、總工、副總工、項目經(jīng)理等)68人，專職安監(jiān)人員43人。公司設(shè)職能處室12個，項目部10個。職能處室包括辦公竄、安全監(jiān)察處、施工管理處、設(shè)備管理處、經(jīng)營處、人事處、供應(yīng)處、企業(yè)管理處、財務(wù)處、公安處、工會及生活服務(wù)中心。項目部分沒省內(nèi)各地，部分分項工程由具備資質(zhì)單位分包。公司施工生產(chǎn)的特點是：野外施工，環(huán)境復(fù)雜多變，勞動環(huán)境差，危險性大，特種作業(yè)多，屬勞動密集型企業(yè)。施工工程中的風(fēng)險主要有物體打擊、高處墜落、爆破和觸電傷害。公司于2003年5月開始推行職業(yè)健康安全管理體系以上是某施工企業(yè)的概況，請根據(jù)所描述情況回答以下問題。

　　1.按照職業(yè)健康安全管理體系的要求，管理者代表的主要職責(zé)包括哪些方面?

　　參考答案

　　(1)負責(zé)體系的建立、實施與保持;

　　(2)主持制定、審核公司目標、指標;

　　(3)負責(zé)審批公司的管理方案;

　　(4)負責(zé)主持內(nèi)審，參加管理評審，定期向最高管理者報告職業(yè)健康安全管理體系的運行情況;

　　(5)審核管理手冊、批準程序文件及體系其他文件;

　　(6)負責(zé)組織事故、事件調(diào)查與處理;

　　(7)負責(zé)組織不符合、糾正與預(yù)防措施的制定及實施中的組織、協(xié)調(diào)。

　　2.你認為該公司的危害辨識風(fēng)險評價范圍應(yīng)包括哪些?